中學老師出身的他溫文儒雅、樸實謙遜；在審計工作崗位上，他盡擔當之責、懷敬畏之心、立堅韌之志，以一往無前的奮斗姿態，交出了一份沉甸甸的成績單，詮釋了一名新時代審計人的堅守與執著。他就是山東省審計廳行政事業審計綜合處處長、一級調研員張德印，被山東省委組織部授予全省“擔當作為好干部”稱號，被山東省委記一等功一次。
本分實干者
張德印生于山東省聊城市，樸素的鄉風在他心里刻下了務實做人的烙印。青年時代的他長期在基層工作，從中學語文教師、鄉鎮管理區干部到鎮黨委書記，再到陽谷縣副縣長，多崗位的歷練磨礪了他實干勤懇的作風。2008年9月，他到山東省審計廳掛職，一年后正式調至省審計廳，成為一名審計干部。
面對崗位轉換和角色轉變，張德印選擇用實干迎接挑戰、用擔當彰顯價值，無論在辦公室從事行政管理工作，還是在審計一線開展業務工作，他都兢兢業業，詮釋了實干者的精神。
監督檢查中央八項規定精神落實情況是一項重要的審計內容。作為審計廳負責此項審計的處室，張德印帶領的行政事業審計綜合處責任重大、任務艱巨。他們牢記使命，敢啃“硬骨頭”，在牽頭組織的部門預算執行審計中，以公務支出、公款消費為切入點，持續跟蹤中央八項規定精神落實情況。面對審計涉及部門多、領域廣、鏈條長的特點，他們根據工作實際調整思路，采取更有針對性、更加靈活的措施。2017年，從會議、培訓、差旅等方面對37個省直部門落實中央八項規定精神情況進行審計，下移審計重心，發現一批所屬單位設立“小金庫”、違規發放補貼等嚴重問題。山東省省長龔正對此作出批示，“針對審計檢查出來的問題，嚴肅責任落實和追究，嚴明紀律和規矩，嚴密制度籠子?！备鶕徲嫿Y論，省紀檢監察、財政等部門對審計發現問題進行了處理。
工作中，張德印高度關注民生福祉。2016年，他負責組織全省解決城鎮中小學大班額問題專項審計，既要帶隊在審計現場開展業務，又需督導調度各市審計項目進展情況，經常在多個市、縣之間奔波。懷揣深厚的教育情懷，他干在先、沖在前，奔赴現場實地核查，檢查審計質量情況。功夫不負有心人，此次審計結果得到山東省政府的高度重視，促成省教育廳在全省專項部署解決城鎮普通中小學大班額問題。近年來，張德印帶隊相繼完成了宣傳文化、公立醫院改革、精準扶貧、簡政放權等民生審計項目，為推動社會公平正義貢獻了審計力量。
巧言不如實干。2015年，張德印基于預算執行審計情況，牽頭提出“穿透式”預算績效管理審計的設想，倡導關注“預算編制有目標、資金分配有標準、預算執行有監控、預算完成有評價、評價結果有反饋、反饋結果有應用、整個過程要公開、效果如何問群眾”，并克服重重困難讓設想變為現實，在全國審計系統率先開展預算績效管理審計。他踐行科技強審理念，破解審計人力不足與任務繁重的矛盾，探索創新“非現場”審計模式，在橫向上實現了省直部門單位審計大數據分析全覆蓋，一次性對省級600多家預算單位的財務數據與行業數據進行關聯分析，再次走在全國審計系統前列。2014年以來，他帶隊共實施或參審項目69個，提交的多篇審計報告被山東省委、省政府領導批示，推動了政策落地和制度創新。
鐵面審計人
張德印為人厚道、處事謙和，骨子里卻有一股倔勁，他碰到困難不服輸、遇到阻力不放棄，恪守底線，保持定力，敢于碰硬。
2014年，張德印帶隊到某市延伸調查稅收征管情況，核實虛開增值稅發票問題，落實篩查發現的疑點。面對當地的圍追堵截和糾纏，他保持冷靜，跟對方斗智斗勇，巧妙地把審計組拆分成若干個小分隊，安排各小分隊分赴不同地點調查取證，令對方措手不及。
張德印坐鎮指揮風格靈活，調度全盤核查工作，通過審計組共同努力、加班加點，逐漸掌握了關鍵證據、證言和數據。為了查實問題，他又組織人員進行細致復核，確保萬無一失。在最緊張的時刻，張德印仍淡定自若，鎮靜地指揮人員按節奏開展工作的同時，還要與通過不同渠道打招呼、說情的人進行周旋，他頂住壓力，順藤摸瓜，將案件線索向司法機關移送，最終揪出一起特大虛開運輸發票案，成為山東省2014年10起發票違法犯罪典型案例，被列入公安部督辦案件。隨著一批人受到法律制裁，一些家庭也瀕臨破碎。張德印也感到難過，“但是審計人不會因為憐惜違法者的家庭而罔顧法律。如果不秉公執法，黨和國家的利益會受損，市場經濟秩序會受損，無數家庭的利益會受損?！?/p>
在審計某市工業新區管委會時，他們發現一起套取財政資金違規發放獎金補貼的問題。在緊鑼密鼓地核實過程中，張德印接到恐嚇電話，讓他“等著，走著瞧”。放下電話，他淡然一笑，“對方這么惡狠狠，說明一定有問題，說明咱查對了。威脅就等于自投羅網，恐嚇就等于不打自招”。審計組一鼓作氣，連戰連捷，將問題線索移送紀檢監察機關處理，查處了管委會主任嚴重違紀違法涉嫌職務犯罪的問題。
2014年以來，張德印帶領團隊共移送案件線索35起，118人受到處理，38人被判處有期徒刑，成為山東審計戰線上的反腐“利劍”。他還對審計發現問題線索進行系統性開發，先后在省委巡視培訓班等平臺進行宣講，擴大了反面案例的警示教育作用。
團隊“領頭雁”
從鄉鎮到縣，再到山東省審計廳，張德印帶過不少隊伍。多年從事領導崗位的經歷，使張德印認識到，“帶出一支隊伍才是最大的本領”。
張德印堅持嚴管就是厚愛，常常派處里同事去條件艱苦的審計一線磨煉，對他們的日常工作很“挑剔”。行政事業審計綜合處副處長陳爽已跟張德印共事6年。6年間，在張德印的嚴格要求下，無論是干業務寫底稿，還是起草報告、新聞稿，哪怕一個字一句話，陳爽都謹記不出現一點紕漏。在這種“痛并快樂著”的工作氛圍中，陳爽和處里的同事養成了細致謹慎、精益求精的習慣，宏觀視野、工作思路和業務水平等綜合素質得到顯著提升，逐漸成長為攻堅能手。2014年以來，行政事業審計綜合處負責的稅收征管、東營市原市長經濟責任、縣級公立醫院改革推進等審計項目榮膺“全省優秀審計項目”，僅2018年，他們就有4人在全省審計業務培訓班上交流經驗。
工作之余，張德印喜歡跟大家談心溝通，勉勵大家開動腦筋、成長進步?！皠幽X了，困難面前有我們，我們面前沒困難?！倍颊f“火車跑得快，全靠車頭帶”，但他所帶的處室不是全靠車頭帶的“綠皮車”，而是節節車廂有驅動力的“動車組”。他激勵每一名人員都要發動自己的“馬達”，激活主觀能動性，共同發力，推動工作事半功倍。
有一次，處里來了位新人，面對千頭萬緒的工作，他迷惘彷徨，垂頭喪氣。張德印看出了他的煩惱，主動跟他交流，分享工作心得，還把多年積累的“說、寫、干”秘訣傳授給他?！罢f就是常溝通，不要怕練嘴皮子，優秀的人從來不是‘悶葫蘆’；寫就是勤總結，多回頭看看，才能知得失；干就是腳踏實地的工作，始終保持勞動、謙虛和學習的姿態?！痹趶埖掠〉南ば闹笇?，這位新人很快進入工作狀態，在兩年時間里成長為一名優秀的主審，得到了廳里的表彰。
“帶隊伍絕不能偷懶，要因材施教?！痹趶埖掠〉膸ьI下，其所在處室2015年被山東省人力資源和社會保障廳、省審計廳、省公務員局授予“全省審計系統先進集體”榮譽稱號；2016至2017年連續獲得山東省審計廳年度先進集體。（鄭茂霞 劉映宏）
| 責任編輯：陸澤凌 |
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