黑龍江齊齊哈爾審計局榮獲全市普法依法治理示范標兵單位
日前，在黑龍江省齊齊哈爾市2009年度普法依法治理工作總結表彰大會上，齊齊哈爾市審計局榮獲普法依法治理示范標兵單位。近年來，該局結合審計工作實際，扎實開展普法依法治理工作，促進審計人員素質、審計工作質量和審計執法水平的不斷提高。
一是提高認識，加強領導，普法依法治理工作組織健全。在“五五”普法之初，該局成立了普法依法治理工作領導小組，普法工作年初有計劃，平時有檢查，年終有考核，形成了人人抓落實、擔責任的系統工程。為促進“五五”普法工作的深入有效開展，該局把此項工作列入全市審計機關年度爭先創優和行政執法責任制考核的重要內容，進行重點考核，并不斷完善考核重點和考核方式,促進了此項工作抓深抓實，抓出成效。
二是加強培訓，狠抓落實，法制教育工作扎實有效。該局把“五五”普法活動與創建“學習型”機關活動有機結合起來，采取集中培訓與經常性自學相結合、走出去學習與請進來輔導相結合等方式方法，建立并堅持審計法律法規培訓考試制度。主要領導重視學法，帶頭學法，有效推動了全局審計干部學法用法熱情。審計干部不僅在審計工作中依法審計，在日常生活中也能做到依法辦事，做遵紀守法的合格公民。2009年，全局派出13批審計干部先后參加了市普法辦、省審計廳和南京審計學院舉辦的法律法規和審計專業知識培訓班，培訓人員達166人次。使審計干部社會主義法治理念進一步增強，自覺學法用法的積極性和法律素質得到提高。
三是完善制度，強化制約，普法和依法治理工作有機結合。近年來，該局不斷加強和完善制度建設，全面推進機關內部管理的規范化和法制化，修訂和新建了有利于促進審計工作發展、適合該局實際情況的人事和行政管理、審計業務等各項制度50項，其中新建制度21項，同時強化制約機制，堅持審計項目的集體審定制度和三級復核制度。促進審計質量和依法行政水平的不斷提高。
四是采取措施，擴大宣傳，營造良好的審計執法環境。在重視對審計執法監督人員法制教育同時，該局充分利用各種輿論宣傳工具，通過電視、廣播、報紙等媒體，采取多種形式、多種渠道向被審計單位和社會進行審計法律、法規宣傳活動，使被審計單位充分了解審計，支持審計工作，提高審計在全社會的認知度和影響力?！秾徲嫹▽嵤l例》修訂后，該局將其與《審計法》、《財政違法行為處罰處分條例》一起印制了法律讀本，送給被審計單位學習，同時面向社會發放。4月13日，齊齊哈爾日報全文登載了《審計法實施條例》。近日，該局又組織人員走上街頭，設置宣傳陣地，張貼宣傳標語，向行人發放《審計法實施條例》宣傳單，將《審計法實施條例》的宣傳活動推向高潮。
一是提高認識，加強領導，普法依法治理工作組織健全。在“五五”普法之初，該局成立了普法依法治理工作領導小組，普法工作年初有計劃，平時有檢查，年終有考核，形成了人人抓落實、擔責任的系統工程。為促進“五五”普法工作的深入有效開展，該局把此項工作列入全市審計機關年度爭先創優和行政執法責任制考核的重要內容，進行重點考核，并不斷完善考核重點和考核方式,促進了此項工作抓深抓實，抓出成效。
二是加強培訓，狠抓落實，法制教育工作扎實有效。該局把“五五”普法活動與創建“學習型”機關活動有機結合起來，采取集中培訓與經常性自學相結合、走出去學習與請進來輔導相結合等方式方法，建立并堅持審計法律法規培訓考試制度。主要領導重視學法，帶頭學法，有效推動了全局審計干部學法用法熱情。審計干部不僅在審計工作中依法審計，在日常生活中也能做到依法辦事，做遵紀守法的合格公民。2009年，全局派出13批審計干部先后參加了市普法辦、省審計廳和南京審計學院舉辦的法律法規和審計專業知識培訓班，培訓人員達166人次。使審計干部社會主義法治理念進一步增強，自覺學法用法的積極性和法律素質得到提高。
三是完善制度，強化制約，普法和依法治理工作有機結合。近年來，該局不斷加強和完善制度建設，全面推進機關內部管理的規范化和法制化，修訂和新建了有利于促進審計工作發展、適合該局實際情況的人事和行政管理、審計業務等各項制度50項，其中新建制度21項，同時強化制約機制，堅持審計項目的集體審定制度和三級復核制度。促進審計質量和依法行政水平的不斷提高。
四是采取措施，擴大宣傳，營造良好的審計執法環境。在重視對審計執法監督人員法制教育同時，該局充分利用各種輿論宣傳工具，通過電視、廣播、報紙等媒體，采取多種形式、多種渠道向被審計單位和社會進行審計法律、法規宣傳活動，使被審計單位充分了解審計，支持審計工作，提高審計在全社會的認知度和影響力?！秾徲嫹▽嵤l例》修訂后，該局將其與《審計法》、《財政違法行為處罰處分條例》一起印制了法律讀本，送給被審計單位學習，同時面向社會發放。4月13日，齊齊哈爾日報全文登載了《審計法實施條例》。近日，該局又組織人員走上街頭，設置宣傳陣地，張貼宣傳標語，向行人發放《審計法實施條例》宣傳單，將《審計法實施條例》的宣傳活動推向高潮。
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