遼寧各地審計機關堅持“邊研究、邊實踐、邊總結、邊提升”,多措并舉夯實研究機制平臺、強化制度和組織保障,運用科學的思維方式和工作方法,推動審計工作高質量發展。
鞍山市審計局以專業團隊建設打造研究載體。在局內選拔出40名優秀審計干部組建“投資審計團隊”和“數據分析審計團隊”,同時為兩個團隊的學習成長和業務開展建立專門的審計實驗室。以加強人員培訓和鼓勵考取各類證書激發研究熱情,通過審計科研工作提高研究能力。
本溪市審計局著力構建審前研討會、審中調度會、審后分析會、成果講評會“四會”實踐機制。每半月召開一次審中調度會,進行動態糾偏,審計組匯報階段性進展、發現問題、需要協調解決的問題及下一步工作打算。審理科提前介入,強化對審計取證、底稿編制、重要事項記錄等各環節的把關。項目結束后組織審后分析會,總結項目的得失,分享好的經驗和做法,注重對個別事項未實現審計目標的原因進行分析。
丹東市審計局在預算執行審計工作中,及時召開業務會議進行研究探討,明確審計方向,擴大審計成果。針對查出的問題進行深入細致的分析,將其歸納整理、精細分類,與審計對象一起研究論證問題整改措施的可行性、成效性,努力實現問題立行立改是常態、分階段整改是個例的督促整改工作目標。
阜新市審計局出臺關于開展研究型審計的實施意見,抓好審計立項、審計對象、審計實施方案、電子數據分析等方面研究工作,把“審什么”研究透徹,提出“怎么審”的具體措施,確定“由誰審”的人員分工。改進考核評比,將研究型審計指標納入優秀審計項目評選,注重把研究型審計落實情況作為年度考核重要內容,營造人人向學、個個鉆研的良好氛圍。(高經緯)
責任編輯:吳昊 |
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