江蘇審計機關開展綜合考核 首次考核結果近日揭曉
3月8日，江蘇省審計機關首次綜合考核結果揭曉，江蘇省審計廳發文對獲評先進的“2009年度全省審計機關綜合考核先進單位” 徐州市審計局、南通市審計局、淮安市審計局、蘇州市審計局、鹽城市審計局予以通報表彰。
為在全省各級審計機關中營造爭先創優的氛圍，進一步促進全省審計工作水平的提高，2009年，江蘇省審計廳出臺《江蘇省審計機關綜合考核辦法（試行）》，并于2010年初對全省審計機關2009年度工作進行了綜合考核。
綜合考核遵循全面考核、突出實效；客觀公正、公開透明；規范有序、便于操作的原則，采取平時考核與年終考核相結合、自查和抽查相結合的方法，從落實上級部署情況、審計業務工作、審計基礎工作、領導班子履職情況和在審計署、省審計廳及有關方面的考核評比中獲獎情況等五個方面考察各單位全年工作。
考核工作突出３個環節：一是制定方案、落實責任。編制印發了《2009年度全省審計機關綜合考核工作方案》，將平時考核事項按職能分解到廳有關部門進行考核，并向廳各部門發放落實上級部署和領導班子履職情況測評表。二是抽調人員、集中培訓。抽調廳辦公室、法制處、業務處和部分省轄市局人員共16人，集中半天時間進行培訓，細化操作，統一評分尺度，并對考核紀律提出具體要求。三是現場考核、認真核對。組成4個考核小組分赴13個市進行現場考核，重點檢查各省轄市審計局審計項目和審計檔案質量，核對各省轄市審計局提供的審計成果等方面的資料，并對地方政府和社會的滿意度進行測評?，F場考核結束后，組織各現場考核小組進行討論，收集平時考核情況，統一評分原則，匯總考核結果。
江蘇各省轄市審計局對這次考核工作思想上高度重視，認為這是省審計廳推動全省審計事業再上新臺階的重要舉措；行動上認真準備、積極配合，促進了2009年度工作的完成，也促進了2010年工作的良好開局。
考核活動取得明顯成效，全省各級審計機關掀起了學習先進，爭先創優的熱潮。各省轄市審計局針對考核中反映出的問題，積極開展學習活動，出臺整改措施，揚州、泰州、連云港等市審計局均舉辦了關于提高審計項目質量，規范審計業務流程的專題講座，強化審計質量控制。鎮江市審計局“一把手”局長與相關人員現場聽取了考核組對抽查結果的反饋和指導意見，市審計局對發現的問題歸類整理，在全市通報；各業務處室分別召開會議研究整改。同時，本次考核中所采用的評分標準和方法也對各省轄市局下一階段的工作起到了指導作用，常州、鎮江等市審計局根據省審計廳考核辦法，對本局考核辦法進行修訂并實施，宿遷，無錫等市審計局也在下一階段項目計劃的編制過程中加大績效審計力度。本次考核的社會評議項目充分反映了各市政府和被審計單位對審計工作的意見和期望，擴大了考核活動的影響，也為全省各級審計機關有序開展工作營造了良好的社會環境。在收到的140余份調查表中，社會各界均對江蘇審計機關2009年的審計工作情況、工作作風情況、執行廉政記錄情況表示滿意，鹽城、鎮江等市政府對審計機關為本地經濟社會健康發展所做出的貢獻給予充分肯定。（李蘭翔 李鎏 徐寧生）
為在全省各級審計機關中營造爭先創優的氛圍，進一步促進全省審計工作水平的提高，2009年，江蘇省審計廳出臺《江蘇省審計機關綜合考核辦法（試行）》，并于2010年初對全省審計機關2009年度工作進行了綜合考核。
綜合考核遵循全面考核、突出實效；客觀公正、公開透明；規范有序、便于操作的原則，采取平時考核與年終考核相結合、自查和抽查相結合的方法，從落實上級部署情況、審計業務工作、審計基礎工作、領導班子履職情況和在審計署、省審計廳及有關方面的考核評比中獲獎情況等五個方面考察各單位全年工作。
考核工作突出３個環節：一是制定方案、落實責任。編制印發了《2009年度全省審計機關綜合考核工作方案》，將平時考核事項按職能分解到廳有關部門進行考核，并向廳各部門發放落實上級部署和領導班子履職情況測評表。二是抽調人員、集中培訓。抽調廳辦公室、法制處、業務處和部分省轄市局人員共16人，集中半天時間進行培訓，細化操作，統一評分尺度，并對考核紀律提出具體要求。三是現場考核、認真核對。組成4個考核小組分赴13個市進行現場考核，重點檢查各省轄市審計局審計項目和審計檔案質量，核對各省轄市審計局提供的審計成果等方面的資料，并對地方政府和社會的滿意度進行測評?，F場考核結束后，組織各現場考核小組進行討論，收集平時考核情況，統一評分原則，匯總考核結果。
江蘇各省轄市審計局對這次考核工作思想上高度重視，認為這是省審計廳推動全省審計事業再上新臺階的重要舉措；行動上認真準備、積極配合，促進了2009年度工作的完成，也促進了2010年工作的良好開局。
考核活動取得明顯成效，全省各級審計機關掀起了學習先進，爭先創優的熱潮。各省轄市審計局針對考核中反映出的問題，積極開展學習活動，出臺整改措施，揚州、泰州、連云港等市審計局均舉辦了關于提高審計項目質量，規范審計業務流程的專題講座，強化審計質量控制。鎮江市審計局“一把手”局長與相關人員現場聽取了考核組對抽查結果的反饋和指導意見，市審計局對發現的問題歸類整理，在全市通報；各業務處室分別召開會議研究整改。同時，本次考核中所采用的評分標準和方法也對各省轄市局下一階段的工作起到了指導作用，常州、鎮江等市審計局根據省審計廳考核辦法，對本局考核辦法進行修訂并實施，宿遷，無錫等市審計局也在下一階段項目計劃的編制過程中加大績效審計力度。本次考核的社會評議項目充分反映了各市政府和被審計單位對審計工作的意見和期望，擴大了考核活動的影響，也為全省各級審計機關有序開展工作營造了良好的社會環境。在收到的140余份調查表中，社會各界均對江蘇審計機關2009年的審計工作情況、工作作風情況、執行廉政記錄情況表示滿意，鹽城、鎮江等市政府對審計機關為本地經濟社會健康發展所做出的貢獻給予充分肯定。（李蘭翔 李鎏 徐寧生）
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